抓好“关键少数” 宁夏司法厅开展第二轮谈心谈话暨问题查纠

发布时间： 2021-09-28 来源：

为推进第二批政法队伍教育整顿查纠整改环节走深走实，司法厅进一步深化学习教育、强化思想发动，全面启动第二轮政策解读、谈心谈话和问题查纠工作，实现了教育谈话、问题查纠全覆盖。

学深悟透，让政策精神内化于心。举办为期2天的全区司法行政系统“深入学习贯彻习近平法治思想”专题培训班，召开政法队伍教育整顿查纠整改推进会、干部研讨交流会、全体干部职工集中学习大会、支部党日学习、部门学习会组织学习领会习近平法治思想、《关于在全区政法队伍教育整顿期间实行“自查从宽”“被查从严”政策的意见》，相关领导对“自查从宽”和“被查从严”的11种情形再次进行分析和解读，使广大干部职工准确理解《意见》核心要害内容，让政策精神内化于心。

举一反三，让典型案例警醒于心。厅党委书记与班子成员逐一深入分管部门，结合第一批政法队伍教育整顿期间“自查从宽”“被查从严”正反两方面典型案例以及宁夏司法行政系统违纪违法典型案例，向谈话对象分析“主动自查”与“被动自查”的利害关系，举一反三，让广大干部吸取正反两方面案例经验教训，放下思想包袱，把握从宽处理机会，主动说明问题。

直击问题，让提醒谈话铭记于心。为解除干部后顾之忧，在“自查从宽、被查从严”政策运用上再发力，各级领导干部结合第一轮谈心谈话和个人自查报告中发现的思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题，本着关心爱护的原则再次开展谈心谈话，即：司法厅主要负责同志与班子成员谈话，班子成员与中层干部、关键岗位干部和主动向组织说明问题、曾经接受处理、存在苗头问题的干部谈话，处（局室)负责人与分管干部和职工谈话，教育引导全体干部职工敢于直面问题，敢于修正错误，以提醒谈话筑牢思想“防火墙”，对小问题早发现、早提醒、早纠正，确保查纠整改工作扎实有效。

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