思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，是一切工作的生命线。今年以来，宁夏监狱管理局党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实中共中央、国务院印发的《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》，严格按照自治区党委、司法部和司法厅党委关于思想政治工作的要求，坚持以人为本，积极探索新时代加强和改进思想政治工作新机制和新方法，扎实抓好监狱警察队伍建设，用好思想政治工作“传家宝 ”，为全区监狱工作高质量发展提供了强有力的政治、组织和队伍保障。

抓严政治建警 夯实政治根基

始终把政治建设摆在首位，筑牢思想根基。以局党委1号文件印发《关于进一步加强党的政治建设的实施意见》，坚持党对监狱工作的绝对领导，以党的政治建设为统领，始终把牢正确政治方向，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持首题必政治常态化学习制度，采取学、研、培相结合方式，围绕学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记视察宁夏重要讲话和重要指示批示精神以及自治区第十三次党代会精神组织专题研讨班4期，开展理论中心组学习50余场次，集中学习20余场次，研讨交流5批次3000余人次，领导干部讲党课50余场次，集中征订《党的二十大报告学习辅导百问》等辅导书1000册，营造了浓厚的学习氛围。印发关于学习贯彻严肃换届纪律“十个严禁”的通知，推动全区监狱系统不折不扣落实换届纪律，持续营造风清气正的换届风气。2022年以来，局党委召开党委会议46次，集中研究规范执法、重大经济活动、干部人事等工作23次，向司法厅党委请示报告各项工作54项。严格执行领导干部报告个人有关事项，2022年完成领导干部报告个人有关事项85人次，廉洁自律事项报告348人次。持续深入开展“四清”行动，确保监狱人民警察队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。

抓好组织建设 筑牢忠诚警魂

加强党的组织建设，既要“造形”更要“铸魂”。立足机关党建提质增效总目标，局党委制定印发2022年党建工作要点，组织开展“基层党建品牌提质年”活动，指导134个基层党支部全部建立党建品牌，集中打造具有特色、富有代表、示范明显的监狱优秀党建品牌集群，16个基层党建品牌被司法厅党委列为示范名录并向全系统推广。持续开展基层党组织星级创建活动，目前全系统有五星级党组织14个、三星级以上党组织97个，三星级以上党组织占比提高21%。组织开展“大调研”工作，由局领导班子成员带队下沉各监狱集中开展专题调研6次，征求意见建议41件，研究提出加强和改进监狱工作的具体措施28条，充分激发基层监狱执行力、战斗力。严格落实《解决形式主义为基层减负正面清单和负面清单》和疫情防控规定，改进会风文风。2022年，全区性会议、文件制发较以往同期下降10%。坚持警力、财力、政策向监区一线倾斜，不断夯实基层基础，提高基层战斗力。印发《关于在疫情防控中进一步发挥各级党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用的通知》，全区监狱系统党员干警坚决扛起疫情防控主体责任，1800余名党员干警在疫情防控和维护监狱持续安全稳定的各条战线上全力以赴、连续奋战，用实干实绩诠释对党忠诚，让党旗在战疫一线高高飘扬。

爱警暖警聚警心 凝心聚力强队伍

找准切入点、明确着力点，是提高思想政治工作针对性和实效性的关键。局党委认真贯彻落实“3331工程”和“源泉工程”，加强优秀年轻干部培养选拔交流，稳步推进警察队伍人才引进和梯队建设。注重在监管一线、疫情防控、特殊勤务等主战场考验识别干部，全年选拔任用正科级领导干部24名，对40名正科级领导干部进行交流轮岗和岗位调整，为313人记嘉奖，21人记三等功。制发《关于在疫情防控阻击战中进一步做好爱警暖警工作的通知》《宁夏监狱系统深化落实从优待警十项措施的通知》，协调各监狱建立警属联系工作群和“爱心帮扶小组”，开展帮扶1000余人次。健全完善干警身体、心理健康档案，开通“警属心连心”热线和干警心理咨询热线，开展全覆盖家访活动，听取意见建议402条，解决问题149条。从局机关、各监狱调配21名干警协助中卫监狱执勤，协调做好戒毒系统73名警察到各监狱挂职锻炼和岗位练兵，进一步缓解监狱警力紧张难题。扎实开展2022年实战大练兵活动，组织实施警察政治能力、法治能力、专业能力三大能力提升工程，持续开展“青蓝结对”青年警察培养计划，全系统均成立“青年理论学习小组”，助力青年警察成长。与此同时，充分挖掘、重点选树在疫情防控、党的二十大维稳安保等工作中涌现出的先进典型。2022年，全系统1名干警被评为自治区“人民满意公务员”，1名干警被授予自治区“五一”劳动奖章，1名干警被评为自治区“三八红旗手”，8名干警被评为全国监狱先进个人，吴忠监狱荣获全国司法行政系统先进集体。

抓实作风建设 全面正风肃纪

把执纪监督问责作为落实纪委监督责任的第一要求，深入开展违规收送红包礼金和不当利益及违规借转贷或高额放贷专项整治，指导监督各基层党组织认真开展专题组织生活会，在以案为鉴、汲取教训，查摆问题、整改提高中强化纪律意识和规矩意识。严格落实《宁夏回族自治区监狱人民警察“十个严禁”规定》《宁夏回族自治区监狱人民警察“八小时以外”监督管理办法（试行）》等制度规定，定期开展党员干警思想动态分析研判和廉情分析会议，深入推进“六谈两会一报告”机制，不断推动全区监狱干警队伍素质形象持续向好。严格落实《关于健全监狱执法监督制约机制的意见》，坚持用好纪律检查建议书，有力推动问题整改。大力实施“四警六廉”工程，积极倡导“廉洁型机关”创建，组织开展以“八个一”为载体的廉政警示教育活动，通过观看警示教育片、局党委主要领导作廉政专题报告、实地接受警示教育、撰写心得体会等方式，进一步增强广大党员干警的纪律规矩意识。紧盯元旦、春节等重点节点，通过发送廉洁提醒短信、编制廉政微视频等形式做好党员干警廉政提醒工作。加强对新选拔年轻干部的廉政教育监督，年内累计开展集体廉政谈话163人次，持续引导党员干部树牢底线思维，增强纪律意识。